Foto Raymond Both

‘Leren, groeien, allround worden…’

Raymond Both (1972) geeft leiding aan de vestiging in Amsterdam. Hij heeft dezelfde ervaringen als zijn Haarlemse collega Serge Leloux: ‘Vooral de jongere mensen weten niet precies wat ons vak inhoudt. Als ze hier komen, zijn ze verrast over wat we allemaal doen. Eenmaal binnen is bijna altijd de reactie: “Ja, dìt wil ik”.’

On the job
‘Het echte werk,’ zegt ook Raymond Both, ‘leer je toch in de praktijk. Bijvoorbeeld HEAO BE is een goed vertrekpunt. Maar dan komt het. Je ontdekt dat we voor heel verschillende klanten werken. Sommige daarvan willen meer zelf doen dan anderen. Zelf inboeken, bijvoorbeeld. Dat is vooral bij jongere ondernemers de trend. Maar uiteraard doen wij dat ook zelf nog voor veel klanten. Voor veel nieuwe collega’s geldt, dat je dat echt eerst onder de knie moet krijgen. In het begin is het nog best lastig om klanten op basis van die cijfers te vertellen hoe het met hun bedrijf gaat. Dat leer je mettertijd. Het wordt dus steeds interessanter en complexer. Het meeste leer je hier on the job: door het te doen en door de ervaring van collega’s.’

Allround
‘We voelen hier meer vrijheid dan bijvoorbeeld gespecialiseerde accountants. Dat specialisme is steeds meer dichtgespijkerd door strikte regelgeving. Ik denk ook dat je hier sneller kunt doorstromen. Bij elk type klant leer je weer andere dingen, krijg je andere vragen. In het begin is dat snelle schakelen even wennen. Maar daar groei je in. Net zoals je groeit in je advies-vaardigheden. De interpretatie van de cijfers. Meedenken met die ondernemer. En zeker ook: zelf nadenken over wanneer je wat doet. Je werkt niet zozeer voor ons, je werkt voor je klant.’